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放大招!东莞重奖总部企业

促进总部经济发展,东莞放出大招!记者2日从东莞市发改局获悉,2019年总部企业认定工作正在申报当中,凡是年度主营业务收入、地方财力贡献等达到规定条件的,均可获财政奖励。而新迁入的综合型总部企业,可给予200万元至1亿元不同档次的一次性奖励。

全市发动企业做好申报工作  

早在2008年东莞启动产业转型升级时,就制定和发布过激励总部经济发展的优惠政策。如今迎来粤港澳大湾区、广深科技创新走廊等一系列历史性战略发展机遇,去年下半年,东莞果断出台了重磅招商引资奖励政策——《关于促进总部经济发展的若干意见》(以下简称《意见》);今年3月底,又印发了《东莞市总部企业认定和扶持政策实施细则》(以下简称《细则》)。

“为落实《意见》精神,促进我市总部经济聚集和发展,加快建设实体经济、科技创新、现代金融、人力资源协调发展的产业体系,增强东莞在粤港澳大湾区的辐射带动力,现开展2019年总部企业认定工作。”据市发改局介绍,全市各镇街、园区要发动辖区内符合条件的企业做好申报工作,在7月15日前,原则上每个镇街(园区)须报送不少于两家企业;如辖内无符合条件企业,则报送不少于两家后备企业。

企业总部往往承担着大型现代企业的核心功能,众多企业总部在莞聚集,对于完善区域创新体系、推动创新型城市建设和创新驱动发展都有着直接的帮助。中山大学岭南学院经济系教授林江表示,大型民营企业把总部放在东莞,可释放直接带动效应,吸引越来越多的优质大型企业将总部落地东莞。

高级管理人员可获购房补贴  

东莞市在《细则》中提出,全力招引市外总部企业。对新迁入的综合型总部企业,经认定后,年度相应主营业务收入、地方财力贡献等达到相应条件的,奖励额度从200万至1亿元不等;而对新迁入的职能型总部企业,经认定后,年度相应主营业务收入、地方财力贡献等达到相应条件的,一次性奖励100万元至5000万元不等。

除了真金白银,《细则》明确,总部企业在建设用地、办公用房、人才配套、发展融资等方面都将获得东莞的支持。例如在人才配套方面,对总部企业中无自有住房的高级管理人员实施补贴。其中,购房补贴按照购房成交价格的50%补助,每人最高不超过200万元,每家企业累计可申请人数不超过10人;租房补贴为每人每月最高3000元,租房补贴期限最长不超过3年。

羊城晚报记者查阅总部企业认定申请表看到,对于申报企业,市发改局设定了几个基本要求。其中,企业必须没有重大税收违法行为;企业承诺领取总部企业相关补贴后,10年内不将工商注册地和税收户迁离东莞市,或不将主要业务和主要经营环节从东莞市剥离。如违反上述条款,企业须退还已领取的总部企业相关奖励。情节特别严重的,还将录入东莞市诚信黑名单,取消在东莞市申请各类资金支持资格5年。  (来源:羊城晚报)


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